amazon亚马逊运营主管招聘 - 厦门海天城网络科技有限公司

公司优势：
十年的外贸鞋类经验，依托福建、浙江、广东三大鞋类产地，具备强大的产品开发和供应链系统，操作美国亚马逊平台3年多时间，已经达到月销百万美元。19年将追加投入，开拓更多品类，预计今年可以达到年销2000万美元以上。

如果你已经有相关的产品经验和运营经验，欢迎以合伙人的形式进入公司。我们将提供更高额的底薪、绩效、提成、年底团队分红！


岗位职责：
1、管理和运营美国Amazon电商销售平台；
2、组织开展平台推广：
（1）收集、分析市场情况及竞争对手状况，根据公司的战略，制定推广活动计划；
（2）根据推广计划，撰写活动方案，宣传推广文案及其他营销文案；
（3）组织开展营销活动，参与平台促销活动，对老客户开展营销推广，从而拉动网店的销售，达成销售业绩。

3、B2C平台操作：
（1）通过产品知识的了解及对竞争对手的分析，编辑和发布产品，产品信息描述的文字渲染，产品标题优化。
（2）定时对线上产品进行文案更新和维护，优化产品描述、图片，提高产品排名；
（3）查看和记录产品在平台上的销售情况与排名情况，及时做出相应的调整；
（4）建立健全平台商品库、分类、品牌、商品属性结构体系和维护流程，并不断优化业务流程；

4、B2C平台数据统计、分析：
（1）对网络的推广活动进行结果分析及效果评估；
（2）组织定期整理分析运营相关数据，撰写网站运营分析报告，并提出合理化建议；
（3）保持店铺的好评率和良好的信用度；制作销售明细报表，进行销售分析；
（4）通过第三方软件采集数据，定期分析顾客对产品的评价，完善公司产品，提供更好的服务。

5、熟悉B2C销售平台的政策和规定，并能运用于店铺日常经营当中，能妥善解决可能出现的各种争议，维护公司利益；

6、负责公司B2C平台帐号管理，确保帐号安全；

岗位要求：
1、性别不限，大专以上学历，英语听说读写能力强；
2、对跨境电商平台持有高度兴趣，热爱B2C运营工作；
3、至少一年以上Amazon平台成功销售或运营经验，熟悉操作平台的规则；
4、学习主动性强，主动学习各平台的运营规则，并运用于工作中；
5、具有执行力强、良好的沟通能力、分析数据能力、以及团队合作精神；
6、有一定推广技巧，了解社交平台分享网站推广者优先；

备注：要求有亚马逊跨境电商平台操作经验；英语熟练。
薪资：底薪+提成+奖金+分红，只要有能力和态度，年入十万起步。

公司年初刚入职的亚马逊主管，公司无偿分配股份，下半年收入高达40万人民币。

薪资福利：
1、五险一金、全勤奖、工龄奖，季度提成；
2、依法享受法定节假日、带薪年休假、加班费15/H，个人福利费40/月，公司每月及每年拓展活动、每年体检、每年国内外旅游两次等各项福利，零食水果吃不完；
3、每年1-2次调薪机会。；

工作时间：大小周，每天7.5个小时，早上8.45-11.45，下午1.30-6.00